Mission
Wir wollen sicherstellen, dass unsere Kunden jederzeit über die richtigen Persönlichkeiten, Fähigkeiten und Kapazitäten verfügen, um aktuelle Geschäftsanforderungen zu erfüllen und zukünftige Herausforderungen erfolgreich zu bewältigen.
Werte
Unsere Werte
Gelebte Menschenorientierung und digitale Kompetenz
Verbindlichkeit und Vertrauen im Fokus
Leidenschaft und Erfolgsorientierung als Antrieb
Team
Die Menschen dahinter
Silvan Flessati
Leiter Recruiting, Mitglied der GeschäftsleitungSilvan ist seit 2018 Teil der CoSB. Heute leitet er den Bereich Recruiting und ist Mitglied der Geschäftsleitung. Als gelernter Automobilmechatroniker mit betriebswirtschaftlichen Weiterbildungen und dem eidgenössischen Fachausweis als HR-Fachmann verbindet er technisches Verständnis mit fundiertem HR-Know-how. Bei der CoSB ist Silvan Innovationstreiber und Dienstleister aus Überzeugung. Besonders wichtig sind ihm der persönliche Austausch und die langfristige Zusammenarbeit mit Kunden und Kandidaten. Privat geniesst er seine Freizeit mit seiner Frau, reist gerne und begeistert sich nach wie vor für alles rund um Technik und Autos. Und als Wasserratte darf ab und zu auch ein ausgiebiges Bad nicht fehlen.
Walter Flessati
CEOWalter ist der Gründer der CoSB. Als langjähriger Handballtrainer liebt er die Arbeit mit Menschen und Organisationen. Nach 16 intensiven und erfolgreichen Jahren übergibt er die Geschäftsführung an Silvan. Der CoSB bleibt er als interner Berater und Coach sowie als Verwaltungsratspräsident eng verbunden. In seiner Freizeit hat Walter in den vergangenen Jahren eine neue sportliche Leidenschaft entdeckt: das Golfen. Wann immer möglich, versucht er, die kleinen Bälle möglichst gezielt am richtigen Ort zu platzieren. Da seine Frau Bigi oft mit von der Partie ist, entstehen dabei regelmässig spannende Challenges – und der gemeinsame Sportgeist bleibt lebendig. Daneben geniesst Walter seine Rolle als Grossvater. Mit einer guten Mischung aus Arbeit, Sport und Familie steuert er einer aktiven Pensionierung entgegen. Besonders freut ihn, dass er bei der CoSB auf ein starkes und bestens eingespieltes Team zählen darf.
Linus Kellnhofer
Head of Talent SolutionsSeit 2024 bringt Linus bei CoSB seine Leidenschaft für Menschen, Unternehmen und neue Perspektiven ein. Als diplomierter A&O-Psychologe und mit neun Jahren Erfahrung im Aufbau eines führenden Schweizer Personaldienstleisters kennt er die Herausforderungen rund um Menschen, Unternehmen und Personal aus unterschiedlichsten Perspektiven. Am liebsten sitzt er direkt mit unseren Kunden am Tisch, hört zu, stellt die richtigen Fragen und entwickelt gemeinsam mit ihnen Ideen und Lösungen, die wirklich zum Unternehmen passen. Dabei denkt er gerne auch mal um die Ecke, hinterfragt Bestehendes und verliert vor allem eines nie aus den Augen: den Menschen. Mit seiner offenen, direkten und humorvollen Art sorgt er für unkomplizierte Zusammenarbeit und Begegnungen auf Augenhöhe. Privat zieht es Linus am liebsten in die Berge. Ob mit seiner Frau und seinen beiden Töchtern beim Wandern und Skifahren oder mit dem Mountainbike auf den Trails der Lenzerheide, Hauptsache draussen und in Bewegung.
Kai Kochanek
Senior ConsultantKai ist seit 2024 ein Teil unseres Teams und unterstützt uns mit seiner fast 10-jährigen Erfahrung in der Sales- sowie Recruiting-Welt als Senior Consultant. Er hat seine Karriere bei einem der bekanntesten Unternehmen der Technikbranche gestartet. Seine Erfahrungen kombiniert er geschickt mit seiner Expertise im Recruiting, um massgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln. Dadurch bringt er eine hohe Dienstleistungsorientierung für unsere Kunden und Kandidaten mit und geht gerne auch eine Extrarunde für diese, damit ihre Ziele und Erwartungen erreicht oder sogar übertroffen werden. Als Teamplayer legt er sehr grossen Wert darauf, für alle Beteiligten das optimale Ergebnis zu erzielen und gemeinsam Erfolge zu feiern. Als studierter Betriebswirtschaftler bringt er nicht nur fundiertes wirtschaftliches Wissen mit, sondern versteht es, dieses in der Praxis zu strategischen und personalbezogenen Fragestellungen zu nutzen. Wenn er nicht gerade Kunden berät, schnallt er sich den Helm auf und ist auf seinem Velo unterwegs, sei es am Albispass oder entlang des Zürichsees – immer auf der Suche nach dem nächsten Abenteuer. Wenn die Wintersaison angebrochen ist, findet man ihn zum Ausgleich oft in den Bergen oder bei anderen Indoor-Sportarten.
Stephanie Gille
HR-SpecialistStephanie ist seit 2022 mit einem Teilzeitpensum bei uns und aus unserem Team nicht mehr wegzudenken. Als gelernte Personalreferentin und mehr als 15 Jahren im HR bringt sie viel Erfahrung und Wissen mit. Sie engagiert sich als CRO-Recruiterin für unsere Stammkunden und ist ergänzend zum Beispiel für die Erstellung von Konzepten und Social-Media-Beiträgen zuständig. Ihr Familienleben ist vielseitig und sie führt ein aktives und sportliches Leben. Ihre Zeit verbringt sie am liebsten in den Bergen, vor allem auf dem Velo. Stephanie meint, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist bei der CoSB perfekt gelungen. Neben genügend Zeit für ihre Kids, kann sie sich zum Ausgleich des wilden Familienlebens, noch passioniert den Aufgaben im Job widmen. Dies ist eine super Ausgangslage für uns alle.
Brigitte Flessati
Kaufmännische Leitung / Mitglied der GLBigi ist die Mitgründerin der CoSB. Als Finanz- und HR-Leiterin sorgt Sie für klare Verhältnisse. Die Buchhaltung führt sie geschickt, exakt und mit viel Herzblut. Als langjährige NLA-Handballspielerin hat sie gelernt, dass Höchstleistungen im Team nur dann möglich sind, wenn alle am gleichen Strick ziehen und sich gegenseitig tolerant verhalten. Wenn es aber um die Abrechnungen geht, ist es besser, alle Belege zur Hand zu haben. «Ordnung muss sein», sagt sie. In ihrer Freizeit treibt sie gerne Sport. Durch Badminton, Krafttraining und zuhause an der Rudermaschine hält sie sich fit. So sind die kleinen Wanderungen mit ihrem Mann für sie ein Klacks! (Nicht unbedingt für Walti)
Donato Volpe
ConsultantDonato ist seit Mai 2026 als Consultant bei der CoSB AG tätig und verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche. Er verbindet fundierte Fachkompetenz mit einem ausgeprägten Gespür für Menschen und nachhaltige Kundenbeziehungen. Als diplomierter Betriebswirtschafter HF kombiniert er wirtschaftliches Know-how mit praxisnaher Erfahrung in strategischen und personellen Fragestellungen. Darüber hinaus bringt er unternehmerische Erfahrung sowie fundierte Kenntnisse in Führung und strategischer Entwicklung mit. Donato steht für eine partnerschaftliche und transparente Zusammenarbeit sowie nachhaltigen Mehrwert für Kunden und Geschäftspartner. Dank seiner Mehrsprachigkeit in Deutsch, Italienisch, Französisch und Englisch bewegt er sich sicher im internationalen Umfeld. Privat verbringt er gerne Zeit mit seiner Familie. Als Vater eines Sohnes ist ihm die gemeinsame Zeit besonders wichtig. Zudem ist er begeisterter Fussballfan und nutzt den Sport als Ausgleich zum Berufsalltag.
Geschichte
Eine wunderbare Reise
2010
Walter und Brigitte Flessati gründen die CoSB AG an der Winterthurerstrasse in Uster mit den Schwerpunkten Coaching und Leadership-Schulungen.
2014
Umzug in grössere Räume im Industriepark 11, Uster. Weiterentwicklung des Unternehmens durch den Aufbau des Geschäftsfeld Selektion. Das neue Geschäftsfeld Direct Search und Vermittlung von Spezialisten in Industrie und industrienahen Branchen ist eine strategische Erweiterung.
2020
Das CoSB Recruiting Office wird durch Silvan Flessati lanciert mit Schwerpunkten im outgesourcten Recruiting und im Aufbau von Karriereseiten mit integriertem, intuitivem Bewerbermanagement-Tool.
2024
Aufbau des Geschäftsfelds «Fachspezialisten auf Zeit». Linus Kellnhofer übernimmt dafür die Führung.
2027
Ablösung von Walter Flessati als CEO infolge einer Nachfolgeplanung. Silvan Flessati wird per 1.1.27 neuer Geschäftsführer. Linus Kellnhofer wird GL-Mitglied.
Partnerschaft
Unsere Partner
Bei CoSB AG glauben wir fest daran, dass Zusammenarbeit der Schlüssel zu Innovation und Erfolg ist. Unsere Partnerschaften ermöglichen es uns, unseren Kunden stets die besten Lösungen und Dienstleistungen anzubieten.
